1、简历中 能吸引面试官的还是你的工作简历，所以简历中一定要重点和清晰的陈述你的过往工作经历以及取得的成就。

2、简历中要充分展现出你的价值，对一个公司来说招聘人是比较简单的，但是对于能给企业创造价值的人才能称为人才。

3、在简历中要表现出你的工作稳定性，要知道企业都是希望人才能长期稳定的在公司工作，而不是经常性的换人， 好能附带上你的职业规划，这样能让面试官感觉到你对他们公司的肯定。

4、一个企业中的面试官每天收到的简历何止千百个，所以面试官并不会没封简历都看一遍，很可能采取删选的手段，所以你的简历要符合文字要求，避免被直接删选掉。

5、简历中有一个地方很多应聘者都会忽视，那就是工作的时间差，很多人辞职后会出现一段时间的真空期，如果有兼职 好给详细的写出来。

6、在你写简历的时候可以多看看别人的优秀的简历是如何书写的，参考别人的样式，吸取被人优秀的地方为己用。还有就是记得简历的更新，对不同的公司要针对性的写简历。