劳动者辞职的手续应该怎么办理
离职手续办理流程如下：
1、本人送辞职申请书至单位审批，审批结束后，人事部会通知本人，本人到人事部办理离职手续。
2、离职手续包括：交还办公用品、胸卡、《员工手册》及其它公物；报销院所账目，归还院所欠款，归还在劳动合同期限内占有、保管、借取的有关费用；核算离职当月实际工作天数及薪金等。
3、办理工作交接。
4、财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认后，交接工作方视为完成。
5、如果没有交接人就给部门直属领导。由部门直属领导签字认可。
离职手续办理流程如下：
1、本人送辞职申请书至单位审批，审批结束后，人事部会通知本人，本人到人事部办理离职手续。
2、离职手续包括：交还办公用品、胸卡、《员工手册》及其它公物；报销院所账目，归还院所欠款，归还在劳动合同期限内占有、保管、借取的有关费用；核算离职当月实际工作天数及薪金等。
3、办理工作交接。
4、财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认后，交接工作方视为完成。
5、如果没有交接人就给部门直属领导。由部门直属领导签字认可。
