实习期间能交五险一金。劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会 。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此劳动者处于试用期的单位也应当缴纳五险一金。

【法律依据】

《社会 法》 五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会 经办机构申请办理社会 登记。未办理社会 登记的，由社会 经办机构核定其应当缴纳的社会 费。自愿参加社会 的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会 的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会 经办机构申请办理社会 登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。